二季度《中国企业招聘薪酬报告》：人工智能行业位居薪酬榜首

       智联招聘日前发布《中国企业招聘薪酬报告》，展示2024年第二季度国内38个核心城市企业的招聘薪酬水平。报告显示，2024年二季度平均招聘月薪为10313元，环比持平，同比上升；人工智能行业位居薪酬榜首，新能源薪酬中位数过万；电子/电器/自动化工程师职业薪酬排名上升。

平均招聘月薪10313元

　　2024年二季度，中国38个重点城市的企业平均招聘薪酬10313元/月，与上季度基本持平，同比去年二季度上升0.5%。从招聘薪酬的分位数看，38城企业招聘薪酬的25%分位数为6001元/月，中位数为8251元/月，75%分位数为12001元/月。

上海、北京、深圳等城市薪酬水平持续领先。其中，上海的招聘薪酬排名第一，平均招聘月薪为13732元，薪酬中位数过1.1万元。

　　38个城市中，中部地区城市的招聘薪资同比增幅领先。太原的平均招聘薪资较去年同期增长4.7%，排名第一；上海在2024年Q2招聘薪酬同比增速TOP城市榜上排名第八，招聘薪资同比提高1.8%。今年二季度，珠三角城市的招聘薪资同比也有所上升。

人工智能行业薪资领先

　　行业方面，人工智能行业招聘薪资领先，平均招聘月薪13594元，薪酬中位数10501元。作为高端技术行业，人工智能领域强调大数据、算法等核心技术，人才招聘具有高技术、高学历、高薪资等特点，算法、C语言、嵌入式软件开发、机器视觉等方面工程师和技术岗招聘薪酬水平领先。

　　本季度，人工智能行业平均招聘薪酬同比上涨5.3%。2022年底ChatGPT的发布掀起了新一轮人工智能浪潮，在此背景下，企业纷纷通过高薪抢占人才，带动人工智能行业人才需求和待遇上涨。

　　新能源行业以12447元/月平均招聘薪酬排名第四，薪酬中位数也超过万元，特别是其中的电力系统研发工程师、电池工程师、材料工程师等岗位招聘薪酬在1.5万元以上。此外，基金/证券/期货/投资、保险、银行等金融业，计算机软件、电子技术/半导体/集成电路、IT服务等IT互联网行业，以及航空/航天研究与制造、能源/矿产/采掘/冶炼、医药/生物工程等行业招聘薪酬水平也较高。

　　此外，旅游/度假行业招聘薪酬较去年同期增长7.2%，医疗/护理/美容/保健/卫生服务、娱乐/体育/休闲、酒店/餐饮行业增速约为4%。我国服务业持续恢复，文体娱乐行业活跃景气，服务消费增长较快，带动企业招聘薪酬逐渐走高。

　　技工岗位薪酬上涨

　　职业方面，人工智能工程师居于榜首，平均招聘月薪为22003元。从细分岗位来看，导航算法、深度学习、机器人算法、自然语言处理、机器学习等岗位高薪领跑。本季度，电子/电器/自动化工程师招聘月薪排名从上季度的第17位升至第14位，薪酬环比增长0.9%达到12976 元。从细分岗位看，电池工程师岗位的平均招聘月薪突破2万元，电控工程师、家电/数码产品研发、电子技术研发工程师、压器与磁电工程师等岗位的招聘薪资在1.7至1.8万元。

技工等生产制造岗招聘薪酬持续攀升。普工/技工的招聘薪资同比提高9.8%，连续三个季度保持上涨。电子技术/半导体/集成电路、航空/航天研究与制造等高端制造业，以及原料加工等基础加工制造业的人才需求上升，带动技工等岗位的薪酬上涨。

　　本季度，居民服务和服务消费类蓝领岗位薪酬仍稳定增长。家政/维修、健康美容、旅游服务岗位招聘薪资同比去年分别上升16.9%、8.5%、8.4%，配送理货和酒店服务也增长5.9%和4.9%。此外，早教/幼教、房地产交易、汽车销售与服务、翻译等岗位招聘薪资增长也相对较快，市场/品牌推广、销售顾问、工程开发技术人员等也进入本季度企业招聘薪酬同比增速TOP20职业。

（来源：人民资讯、劳动报、智联招聘）​​​​

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