劳吉克，总部成都，上海设立了一个子公司，一个在医疗质控信息化（通俗的讲就是利用信息技术间接维护病人安全）细分领域里面耕耘了多年的小强公司（不明白小强啥意思？面试的时候为您解答）。从当前内外发展形势来看，大概率的，未来三年左右，会发展成为这个领域的NO.1，至少目前所有小伙伴都对此很有信心。 在这里有几个情况：  1.公司氛围：人员年龄结构以90后居多，80后小半，最小的97，***的80，男女比例始终在7:3左右；  2.公司明确规定不允许亲属关系存在，总体上人际关系简单，没有办公室政治，大家一心想做事，偶尔有“调皮捣蛋”的也会立即发现立即处理；  3.薪酬方面更不用担心，一年多了还雷打不动的和三年内翻了三番的都存在。老板有点虎不太会算账，容易被占便宜；         如果你有点能力并且上进好学，三观端正，那么就大胆的加入我们吧，大概率的你会在某个半年加薪期（每半年有一次，但不是雨露均沾那种）意外收到一份叫做“加薪通知单”的玩意儿。