西安交通大学管理学院管理服务工作人员招聘公告
根据学院发展规划需求,管理学院现公开招聘管理服务工作人员10名,以学院自聘劳务派遣的方式聘用。具体招聘事宜如下:
一、招聘岗位内容
招聘岗位工作内容包括:教务教学、学科建设、科研管理、人力资源管理服务、学生发展与校友服务、国际合作交流、学院综合事务等日常工作。招聘岗位均由学院采取岗前培训、拓展训练、轮岗实习、动态管理等方式进行集中培养,最终依据人岗匹配的原则确定岗位。
二、招聘条件
1.具有较高的政治素质和职业道德,较强的团队奉献精神;
2.具有良好的服务意识,具备较强的组织、协调、沟通、合作能力;
3.具有较强的文字表达和英语工作交流能力,熟练掌握各类办公软件和计算机操作;
4.硕士及以上学历学位,年龄一般不超过30岁,有相关工作经验或海外留学经历者年龄可适当放宽;
5.公道正派,诚信廉洁,勤奋踏实,爱岗敬业,吃苦耐劳。
三、报名程序
1. 提交《西安交通大学管理学院2021年管理服务工作人员应聘申请表》(word版)和《西安交通大学管理学院2021年管理服务工作人员信息表》(excel版)(请点击文末左下角“阅读原文”下载表格);
2. 提交附件材料(彩色扫描件):
(1)本科、研究生毕业证、学位证;归国留学人员需提供教育部学历学位认证;
(2)本科、研究生成绩单,须加盖学校或学院教务章或档案馆章;
(3)英语能力证明,如CET、雅思、托福等成绩单;
(4)自荐信一封,字数不限,内容包括但不限于个人简介、对学院发展和拟应聘岗位认识、应聘优劣势、对岗位及单位的预期等;
(5)其他可以证明工作能力的材料。
所有文件命名以姓名为前缀,样例:张三+本科毕业证;
所有材料压缩打包,发送至联系邮箱,邮件标题注明:应聘管理服务工作人员+姓名。
3.报名截止日期:2021年4月30日
联系方式
付老师:029-82665092
邮箱:hrsom@xjtu.edu.cn
注:联系应聘时请说明来自“微微聘”公众号
温馨提示
《中华人民共和国劳动合同法》第九条规定:用人单位招用劳动者,不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件,不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。