一、招聘基本条件
（一）遵守国家法律、法规和各项金融规章制度，无不良记录。
（二）具有良好的道德品质、团队协作能力及适岗能力，有较强的事业心、责任心。
（三）身体健康，具有正常履行工作职责的身体条件，具备健康良好的心理素质。
（四）认同恒丰银行的发展战略和企业文化，愿意在金融领域长期发展。
（五）符合恒丰银行履职回避的有关规定以及《中国银保监会关于银行保险机构员工履职回避工作的指导意见》。
二、招聘岗位及任职资格
（一）公司业务客户经理
1.工作地点：西安市、咸阳市、宝鸡市
2.招聘人数：若干
3.工作职责：
（1）负责对客户的各项授信、贷款、贸易融资、票据、投资银行、担保、类信贷等业务进行授信前尽职调查、撰写调查报告、实行贷后检查、存续期管理、监督信贷资金的收回。
（2）积极调查市场，主动接触客户，通过密切合作关系，提高已有客户在分行的综合收益，并通过各种合规途径挖掘新客户。
（3）选择优良客户、及时准确掌握市场动态和客户经营情况变化的基础上，及时发现风险并采取有效措施化解风险。
（4）推进新的金融产品和服务项目，积极为客户办理代收代付、票据解付、信息咨询、财务顾问、资信调查、中介服务等中间业务。
4.任职资格要求：
（1）大学（含）以上或全日制大专学历。（年龄、工作年限、学历等计算截止时间为2020年6月30日，下同）
（2）45周岁（含）以下，2年（含）以上银行相关岗位工作经历。
（3）具有较强的责任心、职业道德和风险识别能力。
（4）具备较强的营销意识和营销能力；熟悉当地市场和商业银行公司业务操作；具备广泛的政府机关、事业单位资源关系和丰富的客户资源。
（二）零售业务客户经理
1.工作地点：西安市、咸阳市、宝鸡市
2.招聘人数：若干
3.工作职责：
（1）严格遵守国家有关政策法规和银行各项规章制度，认真执行审慎的信贷管理政策。
（2）通过现有的个人关系及各种渠道开发新的银行客户吸收存款；从客户需求出发，营销银行个人理财产品，为客户提供全方位的金融服务。
（3）对个人信贷业务进行营销，按规定程序完成个人贷款的调查、发放、管理和回收，控制个人贷款风险。
（4）保持与客户的联系，关注客户的理财需求及资金运作情况，积极与行内其它相关部门协调合作完成年度审查及开发市场，建立、发展及维护良好的客户关系。
4.任职资格要求：
（1）大学（含）以上或全日制大专学历。
（2）45周岁（含）以下，2年（含）以上银行相关岗位工作经历。
（3）具有较强的责任心、职业道德和风险识别能力。
（4）具备较强的营销意识和营销能力；熟悉当地市场和商业银行零售业务操作；具备广泛的政府机关、事业单位资源关系和丰富的客户资源。
（三）理财经理
1.工作地点：西安市、咸阳市、宝鸡市
2.招聘人数：若干
3.工作职责：
（1）负责客户信息资料的搜集、完善、整理与建档。
（2）负责潜在客户的营销，通过有针对性的服务，将其转化为本行客户。
（3）针对客户和潜在客户设计个性化理财方案，进行一对一的理财服务。
（4）解答客户理财业务咨询，协助客户办理有关非现金交易类业务。
（5）搜集并反馈客户需求，提出零售产品及服务的合理化建议。
4.任职资格要求：
（1）大学（含）以上或全日制大专学历。
（2）45周岁（含）以下，2年（含）以上银行相关岗位工作经历。
（3）具有较强的责任心、职业道德和风险识别能力。
（4）具备较好的形象和气质；具有较强的营销意识和营销能力；熟悉当地市场，有丰富的客户资源。
（5）具备AFP/CFP（金融理财师）、证券、保险、外汇、基金等从业资格证书者优先考虑。
（四）大堂经理
1.工作地点：西安市、咸阳市、宝鸡市
2.招聘人数：若干
3.工作职责：
（1）负责做好客户迎送、引导分流、填单指导、环境维护、设备巡查等厅堂服务管理工作。
（2）负责在厅堂内宣传我行金融产品和服务信息。
（3）负责配合理财经理在厅堂内组织小型营销沙龙活动，识别有价值客户，向零售客户经理、理财经理做好转介工作。
4.任职资格要求：
（1）大学（含）以上学历。
（2）35周岁（含）以下，2年（含）以上银行相关岗位工作经历。
（3）具有较强的责任心、职业道德和风险识别能力。
（4）具备较好的形象和气质；具有较强的营销意识和营销能力；熟悉当地市场，有丰富的客户资源。
（五）公司金融部产品经理
1.工作地点：西安市
2.招聘人数：1名
3.工作职责：
（1）负责分行对公基础客户、价值客户、战略客户、机构客户业务的营销推动、培训指导、考核管理，为经营单位和客户提供相应的技术支持。
（2）负责协助经营单位设计、制订公司客户综合金融服务方案，并协助落地实施。
（3）负责市场、行业、客户、产品的调研分析，制订分行公司业务的工作计划和方案并组织实施。
4.任职资格要求：
（1）全日制大学（含）以上或硕士学位（含）以上学历。
（2）45周岁（含）以下，4年（含）以上银行相关岗位工作经历。
（3）具有较强的责任心、职业道德和风险识别能力。
（4）具备独立的行业、市场和客户分析能力；较强的文字表达、交流沟通和组织协调能力；熟悉公司条线产品和业务，熟悉金融、财务、法律知识。
