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  • 2019-07-20发布

大客户主管 10 - 15千/月

广东省-佛山市工作经验:3-5年学历:大专 浏览数:340投递数:0

职位描述

岗位职责:
1、根据公司的年度预算和策略,负责OTC连锁总部谈判、建立客户管理系统和执行、跟进KA促销活动;
2、推动各区域未开始合作的重点客户的网点拓展,协助各区域开发网点数量, 完成销售目标;
3、定期跟进及评估关键零售客户业绩表现,向公司提交KA的销售数据分析、预算、计划;
4、加强重点客户管理,通过定期拜访与生意回顾,与之建立良好的客情和业务关系。

岗位要求:
1、大专或以上学历,市场营销等相关专业;
2、3年以上销售管理和执行经验,其中至少两年以上KA渠道合作与管理经验;
3、参与过重点KA渠道的年度合同规划与谈判,具有制定KA渠道年度商业计划方案的经验更佳;
4、熟练掌握重点KA渠道的运营流程与规范;
5、熟悉KA渠道促销计划的拟定、实施、管理与费用的控制。

公司简介

“若干年后,当人们谈论起汤臣倍健,或许已经忘记她是哪个国家的,汤臣倍健汇聚了全球营养品的精髓,是营养品的‘联合国’。” 汤臣倍健创立于1995年10月,2002年系统地将膳食营养补充剂引入中国非直销领域,并迅速成长为中国膳食营养补充剂领导品牌和标杆企业,也是中国保健行业第一家AAA信用等级企业。2010年8月,国际篮球巨星姚明签约成为汤臣倍健的形象代言人,同年12月15日,汤臣倍健(股票代码:300146)在深圳交易所创业板挂牌上市。 2012年6月,汤臣倍健珠海生产基地第三期厂房落成,不但在产能和硬件上成为亚洲最先进的膳食营养补充剂专业生产基地之一,并率先在行业内以更加透明的方式公开原料和生产过程,希望打造成行业透明工厂的标杆,以诚信见证汤臣倍健的“全球营养,全球品质”。 今天的汤臣倍健建立了全面、科学的膳食营养补充体系,包括:蛋白质、维生素、矿物质、天然动植物提取物及其它功能性营养补充食品;在中国已有超过40000个销售终端和747家营养中心分布在各大中城市,成为中国膳食营养补充剂领导品牌。 “尊重每个人,享受每一天”是汤臣倍健的核心价值观。 汤臣倍健相信,诚信比聪明更重要;汤臣倍健追求快乐工作、快乐生活;汤臣倍健提倡“创新无止境”;汤臣倍健尊重个体价值,汇聚团体智慧……尊重,创新,诚信,快乐,团队——成就汤臣倍健个性鲜明的企业精神。 “每个生命不管在哪里度过,都具有同等的价值”,汤臣倍健尊崇生命的平等,希望在环保及公众营养与健康方面承担起更多的社会责任。2005年,汤臣倍健启动1+1+希望工程计划,至今已经捐建11所希望小学;2011年,汤臣倍健启动“健康快车营养中国行”大型公益活动;2012年,汤臣倍健启动“贫困地区儿童营养改善项目”;2013年,汤臣倍健联合中国青少年发展基金会共同发起 “希望工程汤臣倍健营养支教计划”…… 2011年6月,公司制定了《2011-2015年度经营规划纲要》,为保持“健康、持续、快速”发展提出了明确的目标与实施途径。 秉持“取自全球,健康全家”的品牌理念,打造极具个性的全球化品质,汤臣倍健的“梦想三部曲”正在按计划推进,致力成为膳食营养补充剂行业与营养品领导企业之一。 从全球原料到全球品牌,这就是不一样的汤臣倍健,可信赖的汤臣倍健……

面试评价

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公司基本信息

标语:全球营养,全球品质

规模:2000人以上

地点:广东省-珠海市

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