岗位职责：

1、根据公司规划，制定和完善年度、季度和月度招商计划；

2、根据招商计划，实施招商工作，引进代理商，谈判、签约；

3、独立规划业务工作，及时分析市场动态，在招商活动中发现和处理问题；

4、规范代理商管理制度，完善招商流程。

5、公司提供班车，提供午餐，包住宿，节日福利等

任职资格：

2.具有较强的沟通能力、高度的责任感；

3.具备管理意识，能清晰了解部门指标并且进行分解。