1、负责拟定年度培训计划和教学实施计划；

2、负责课程开发、设计，落实培训计划；

3、负责市场调研和分析，撰写相关调研报告；

4、负责教学组织、学员管理；

5、负责教案审核及师资沟通协调；

6、负责相关培训答疑等教学服务；

7、负责相关课程讲授、课程录制；

      8、其他。

任职资格：

1、财政、税务、经济、金融、会计专业硕士研究生及以上学历；年龄40岁及以下；

2、2年及以上培训项目策划或授课经验；

3、具有很强的市场敏锐度，具有很强的创新思维能力，很强的数据研究、市场分析能力；

4、优秀的语言表达及沟通能力、灵活应对能力、团队协作能力等；

5、擅长研究工作、知识管理，具有创新思维，具有一定文字功底；

6、能熟练运用OFFICE办公软件；

7、具有吃苦耐劳、团队协作精神，责任心强。