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2019-10-10发布
人力资源岗
面议
北京市-北京市
工作经验:无要求
学历:硕士
浏览数:596
投递数:1
职位描述
主要从事人力资源管理等方面的工作。
岗位条件:
1. 全日制硕士研究生及以上学历;
2. 人力资源管理、劳动关系管理、劳动心理学、劳动经济学、薪酬管理、绩效考核管理、组织行为学、员工关系管理等相关专业毕业并获得相应毕业证和学位证;
3. 外语水平较好,具有较强的听说读写能力;
4. 综合素质较好,具备较强的学习和开拓创新能力,良好的团队协作精神和强烈的责任心。身体健康,品行端正,无任何违规违纪行为;
5. 中共党员。
工作地址
北京市西城区复兴门内大街18号
公司简介
国家开发银行(以下简称我们或开发银行)成立于1994年,是国家出资设立、直属国务院领导、支持中国经济重点领域和薄弱环节发展、具有独立法人地位的国有开发性金融机构。 开发银行以“增强国力、改善民生”为使命,紧紧围绕服务国家经济重大中长期发展战略,发挥中长期投融资和综合金融服务优势,筹集、引导和配置社会资金,主要支持的领域包括: (1)基础设施、基础产业、支柱产业、公共服务和管理等经济社会发展的领域; (2)新型城镇化、城乡一体化及区域协调发展的领域; (3)传统产业转型升级和结构调整,以及节能环保、高端装备制造等提升国家竞争力的领域; (4)保障性安居工程、扶贫开发、助学贷款、普惠金融等增进人民福祉的领域; (5)科技、文化、人文交流等国家战略需要的领域; (6)“一带一路”建设、国际产能和装备制造合作、基础设施互联互通、能源资源、中资企业“走出去”等国际合作领域; (7)配合国家发展需要和国家经济金融改革的相关领域; (8)符合国家发展战略和政策导向的其他领域。 开发银行坚持改革创新,充分运用服务国家战略、依托信用支持、市场运作、保本微利的开发性金融功能,不断增强自身活力、影响力和抗风险能力,致力建设成为国际一流开发性金融机构,为经济社会发展提供永续支持
面试评价
综合评分:
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职业发展:
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组织文化:
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公司环境:
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公司基本信息
国家开发银行
标语:
规模:2000人以上
地点:北京市-北京市
推荐职位
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组织文化:
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