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  • 2020-11-12发布

服务员包吃住 4 - 5千/月

江苏省-南京市工作经验:无要求学历:无要求 浏览数:341投递数:0 五险一金 包食宿 加班少

职位描述

岗位职责
1、在所指派的岗位内招呼客人,留意客人进餐情况,服从上司指派,为客人提供良好服务。
2、按照工作程序和标准做好各项工作,如换台布、摆台、收拾餐具,准备餐具及作好清洁卫生等。
3、了解每日供应菜式及酒水以便介绍给客人。
4、为客人上菜、分菜、斟酒,收换餐具,服务客人就餐。
5、注意客人所点的菜品。尽量帮助客人解决就餐过程中的各类问题。若自己不能解决的可及时反映请示领班。
6、尽量避免用具破损,轻拿轻放,使自己工作尽责。
7、负责好餐后各项收尾工作,清洁好当值卫生,交接好。
【职位要求】
1、服务员18-35周岁,后厨18-45周岁,学历不限;
2、身体状况符合国家餐饮行业标准要求,无不良嗜好和记录,无明显纹身。
【薪资标准】
综合工资包含基本工资 福利补贴 加班工资 全勤,第一个月3800-4500元,入职后门店根据岗位评定初、中、高级员工,若表现优异半年则可晋升管理层。
【发展途径】
(经竞聘考核后入职)
管理线:服务员—领班一值班经理/大堂经理-店经理-总经理
技术线:学徒-厨工-厨师-值班厨师长/厨师长-行政总厨-技术总监
后勤线:人力资源部、财务管理部、市场开发部、工程管理部、综合事务部、品牌管理部、物流产业链等

福利待遇

【福利待遇】
1、免费食宿,宿舍有被褥、空调、WiFi、热水器、洗衣机等设备设施;
2、学历补贴:大专500元/月(限基层岗位),本科1000元/月(限基层岗位);
3、每三个月发放1次50元劳保补贴;
4、定期组织高级及以上优秀员工、大堂及以上优秀管理层外出旅游,逢节假日发放不同福利,每月员工聚餐200-300元/店进行补贴;
5、车费补贴:工作满半年公司给予报销家庭地址至工作地单程的硬座火车票或汽车票(年假);工作满一年公司给予报销家庭地址至工作地来回的硬座火车票或汽车票(年假),凭票补贴并可享受带薪休假;
6、达到一定条件的员工(夫妻双职工、店经理等)可享有公司提供的住房补贴;
7、凡在公司工作满三年的员工其子女可享受2000-5000元/年不等的教育补贴;
8、达到一定条件的员工(大堂经理/厨师长及以上级别)可享受2400-9600年的父母津贴。

面试评价

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公司基本信息

标语:

规模:500-2000人

地点:江苏省-南京市

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