岗位职责：
1.负责严格执行公司规章制度，认真履行工作职责，一切工作对本人管辖的仓库中物料进行负责；
2.根据出货计划提前备料，提报组件缺料情况并跟进；按照包装作业指导书（工程部提供）包装并打印相关标识卡，发货等，严格执行先进先出；
3.每天内部加工成品、外购成品的包装入库，同步登记成品手工账入库和入系统账，汇总量产品的包装工时；
4.每次产品批量出库后核对库存数量，确保账物卡一致；
5.负责定期（月度、季度和年度）进行盘点工作的具体执行
6.填写工程变更单，评审单，新品评审单，纸质工程变更单的处理结果来核实库存再处理库存;
7.每天出货打印送货单据，协助业务、品保退货相关的处理8.整理留存单据（包含快递单存根.送货单存根等）每月一次；9.采购采买发往越南的配件产品，数量清点包装入库，出库，入系统账;10.每天抽检包装入库产品数量及核对标签与实物；1
1.每天仓库的存储与整理;排查储存隐患，及时反映物料积压、呆滞及不合格品情况，并积极跟进处理此类物料；1
2.每月统计一年以上库存品及时间长新品库存数据整理提交业务，按回复处理方式执行；1
3.每周按需对包材物料的请购与管理.1
4.负责管辖区域的6S维护及上级领导交办的其他事项
任职资格：
1.中专以上学历。
2.2年以上仓储管理工作经验，有良好的沟通能力，能准确传达信息。
3.熟悉仓储基本流程，能够独立完成仓储相关之工作。了解库存理念，能够降低库存风险。有一定的语言表达能力,人际关系交往能力,执行力，协调沟通能力强。熟练使用办公软件，能够独立完成仓储相关数据表单的制作，会使用ERP系统。了解基本的仓储、成本意识。
4.20-40岁，性别不限，工作积极、有敬业精神。 年龄要求：20-40岁
职能类别：仓库管理员 关键字：仓库管理员仓库管理