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  • 2024-11-26发布

月薪20000+双休不加班运营销售 面议

职位描述

部门名称:网格管理部(战略级)?应聘要求
1.25岁-40岁之间,(部分城市可根据应聘者才能放宽年龄限制,***25岁-45岁)
2.大专及以上学历,(学信网可查)
3.无征信逾期未处理记录、无犯罪记录,(有逾期记录的结清就行)
4.有意向在当地长期发展,(稳定性要求高)
5.无沟通障碍,(客维需要拥有基本的沟通及社交能力)
6.非法人、股东、监事,(注销或转让后,可入职)?招聘部门:【社区网格运营部】(不是代理人,不是区拓,不是普惠,不是综合金融,不是优+,集团董事长建立规划的新部门。平安资源***的部门)?【招聘岗位】社区网格专员(社区服务+客户维护+续保提醒+需求响应)?七大优势:岗位有意向有兴趣可随时投递~24小时在线~
1、【时间】不加班,朝九晚六,固定周末双休,法定节假日休息
2、【客户】公司提供优质高净值老客户资源
3、【薪资】保底工资高
4、【保障】签劳动合同,买六险一金
5、【位置】上班市中心,交通通勤便利
6、【形式】不用打电话,不用陌拜,外勤自由
7、【产品】产品多样化,只要是平安集团旗下都可以进行沟通?工资待遇
1、入职前1-3个月考察期专员:2800保底工资+600-10000新人津贴+续费提成(考察期到手薪资平均9000+)
2、入职4-6个月及之后:中级专员薪资:4000保底工资+续费提成(到手薪资平均12000+)高级专员薪资:5600保底工资+续费提成(到手薪资平均18000+)保底工资和业绩不挂钩,可以全拿
3、签劳动合同,购买六险一金?【产品】平安集团旗下的产品都包含,包括但不止于:保险、理财,贷款,信用卡,生活用品等等,金融领域之外的教育和医疗系统(具体看客户需求)?【上班时间】
1、朝九晚六,不加班!
2、周末双休,不加班!
3、法定节假日休息,不加班! 年龄要求:25-45岁
职能类别:区域销售经理 关键字:客户&人脉资源不用出差销售计划及战略制定市场开发及维护地推会展销售渠道销售面销大客户销售网络销售ToC(个人)ToB(企业/机构)ToG(政府/社会群体)地推团队网销团队电销团队面销团队

公司简介

中国平安保险(集团)股份有限公司(以下简称“中国平安”,“公司”,“集团”)于1988年诞生于深圳蛇口,在各级政府及监管部门、广大客户和社会各界的支持下,成长为我国三大综合金融集团之一,在《福布斯》“全球上市公司2000强”中名列第10位,居全球保险集团***;在美国《财富》世界500强名列第39位,蝉联中国内地混合所有制企业***。中国平安在香港联合交易所主板及上海证券交易所两地上市。截至2017年年底,集团总市值在全球金融集团中排名第6位,全球保险集团市值、品牌***。 中国平安致力于成为国际领先的科技型个人金融生活服务集团,坚持“科技引领金融,金融服务生活”的理念,以深化“金融+科技”、探索“金融+生态”为发展模式,聚焦“大金融资产”和“大医疗健康”两大产业,并深度应用于“金融服务、医疗健康、汽车服务、房产金融、城市服务”五大生态圈,为客户创造“专业,让生活更简单”的品牌体验,获得持续的利润增长,向股东提供长期稳定的价值回报。 平安集团旗下子公司包括平安寿险、平安产险、平安养老险、平安健康险、平安银行、平安信托、平安证券、平安大华基金等,涵盖金融业各个领域,已发展成为中国少数能为客户同时提供保险、银行及投资等全方位金融产品和服务的金融企业之一。此外,中国平安还积极开拓包括陆金所、平安好医生、金融壹账通、平安好房、壹钱包等在内的金融科技业务,并在规模与用户数方面显著增长。 2017年,公司营业收入近1万亿,净利润近1千亿,纳税近1千亿,保险、银行、资产管理等业务板块的各项指标保持领先市场的健康增长。截至2017年12月31日,集团总资产达6.49万亿元,归属母公司股东权益为4,734亿元,个人金融客户数达1.66亿,互联网用户约4.36亿,集团员工约180万人。 近10年来,平安在科技领域的投入已经超过500亿元,集团内聚集了超过23000名科技研发人员和500位大数据专家,建立了6大技术研究院,在金融科技、医疗科技、人工智能、区块链、大数据等方面均取得重大突破,人脸识别、智能读片、区块链、智能音乐、智能环保等多项科研成果获全球大奖。凭借先进的科技优势,结合丰富的应用场景,平安陆续孵化出陆金所、平安好医生、平安医保科技、金融壹账通、智慧城市等多个科技创新平台,向社会输出科技服务。其中,智慧城市云平台方案也已在国内数十个城市陆续进行推广,取得显著成果。 同时,平安的科技服务已逐步走出中国,区块链、人工智能等多项全球领先科技项目在“一带一路”沿线国家及地区落地,得到国际市场的一致好评,为中国金融科技赢得了良好声誉。 作为中国金融保险业中***家引入外资的企业,中国平安拥有完善的治理架构,国际化、专业化的管理团队。公司一直遵循对股东、客户、员工、社会和合作伙伴负责的企业使命和治理原则,在一致的战略、统一的品牌和文化基础上,确保集团整体朝着共同的目标发展。通过建立完备的职能体系,清晰的发展战略,领先的全面风险管理体系,真实、准确、完整、及时、公平对等的信息披露制度,积极、热情、高效的投资者关系服务理念,为中国平安持续稳定的发展提供保障。 中国平安秉承“专业创造价值”的文化理念,在为股东、员工、客户创造价值的同时,积极履行企业的社会责任,追求与各利益相关方的合作双赢。2018年是中国平安成立30周年,公司积极响应党中央关于“坚决打赢脱贫攻坚战”和“决胜全面建成小康社会”的伟大号召,全面启动总投入100亿元的“三村建设工程”, 面向“村官、村医、村教”实施产业扶贫、健康扶贫、教育扶贫三大精准脱贫计划。中国平安连续十六年获评“中国最受尊敬企业”称号,连续十年荣获“最具责任感企业”赞誉。

面试评价

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公司基本信息

标语:

规模:2000人以上

地点:陕西省-西安市

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