工作内容:
1. 协助店长进行日常经营活动管理和运营质量管理。确保门店为客人提供极致便利、友好周到的服务。参加每日晨会，安排完成各自的本职工作。
2. 制定高效定量的日常工作计划，并对目标的完成情况进行定期分析，提出整改方案，并向店长汇报。
3. 监督门店卫生，负责保卫等工作。
4. 处理服务工作中不足，提高服务质量水平，负责对员工的培训教育。
5. 协助落实公司的各项规章制度及经营计划在门店得到贯彻、落实。
6. 完成老板及店长交代的其他事项。
岗位要求
1.有门店经营工作的相关经验，对这方面感兴趣
2.具备良好的沟通交流能力和服务意识。
3.在工作中学习经营与管理方面的知识。薪资待遇:底薪3600+700补贴(房补+餐补+全勤) + 优秀员工奖励+生日福利+过节福利工作时间:朝九晚六，无加班，月休六天，可自由调休入职以后有老师一对一带工作
职能类别：店长助理 关键字：店长助理低卡饮品