店长岗位职责：
1.制定并分解门店销售计划，完成个人销售任务，同时带领团队完成销售任务；
2.制定培训计划，并对店员进行培训和辅导；
3.负责门店日常管理工作(人员形象、店面形象维护、活动布置等）任职要求：
1.熟悉顾客消费心理及消费行为，具有良好的营销能力、销售谈判技能及团队管理能力；
2.具有良好的沟通能力和语言表达能力；
3.能熟练操作OFFICE等常用办公软件；
4.具有良好的耐心组织店面日常学习、培训3年以上销售经验，1年以上店面管理经验
职能类别：门店经理/店长 关键字：销售办公软件团队管理office销售计划培训计划日常管理店面管理销售谈判培训辅导