★驻园区工作★岗位职责：
1、负责公司招聘、培训、员工入职离职等工作的综合管理；
2、对应聘人员资格的审查建议；
3、对职务分析工作的调查；
4、制定、实施、调整招聘计划的建议等；
5、员工关系、绩效、入离职手续办理等。职业发展：人事专员-人事经理-人事总监应聘条件：
1、诚实正直、严谨细心、责任心强、思维敏锐、善于沟通；
2、年龄23-28岁；
3、大专以上学历，身高170cm以上；俩年以上工作经验，有人事工作经验优先
4、语言表达能力强；
5、适应驻园区工作（沈阳，西安，金华，德州，南充）。薪资待遇:
1、试用期一个月底薪4000+绩效+奖金，转正底薪：4000-6000元/月+绩效+奖金；
2、免费提供住宿等。 年龄要求：23-28岁
职能类别：人事专员 关键字：劳动关系绩效管理招聘与配置大中型企业从业培训招聘人事员工关系招聘计划综合管理资格审查职务分析员工入职离职绩效