岗位职责:
1.处理上级交代的日常工作，包括文件管理、日程安排、会议安排等；
2.负责公司内部外部沟通协调；
3.及时汇总上级需要的各类信息；
4.负责上级安排的其他工作。任职要求:
1.大专及以上学历，接受实习生；
2.可以接受随时待命，能够对于上级的指示及时做出反馈；
3.具备良好的沟通能力、组织协调能力、团队合作精神；
4.具备较强的学习能力和适应能力，能够快速适应工作环境；
5.具备较强的责任心和抗压能力，能够承受工作压力。薪资：试用期四千，转正五千至七千（具体薪资由试用期表现确定）。
职能类别：经理助理/秘书 关键字：会议安排日程安排文档管理