一、招聘基本条件
1、遵守中华人民共和国宪法和法律。
2、思想政治素质好，遵纪守法，诚实守信，无违法违纪行为和不良从业记录；具有良好的品行和职业道德，遵守公共秩序，尊重社会公德。
3、忠诚教育事业，恪守学术规范，认同学校，自觉维护学校声誉，遵守学校规章制度；敬业爱岗，严谨治学，团结合作，关心集体，爱护学生，身心健康。
4、在 2025 年 9 月 1 日前取得博士学历、学位证书，国（境）外学历须经教育部留学服务中心认证。
5、符合相应岗位具体要求，全职在我校工作，我校购买社保。
二、招聘岗位及薪酬福利
1.科研岗： 1）计算机、会计类专业：税前31-62万元/年; 2）其他类专业：税前 29-60万元/年; 特优人才待遇一人一策，以面谈为准。
2.教学科研岗 1）计算机、会计类专业：税前32-60万元/年； 2）其他类专业：税前 30-58万元/年；特优人才待遇一人一策，以面谈为准；
3.教学岗 1）税前15-23万元/年，按学校标准执行 备注：科研岗及教学科研岗晋升副教授后享受工作每满一年，下一年增加校龄津贴400元/月；晋升教授则增加500元/月，校龄津贴每年累计。
三、其他福利 (1)职称晋升：学校有独立职称评审权，符合条件者可优先参加学校高级职称评审，晋升空间广阔； (2)按学校规定购买“五险一金”； (3)免费配置电信5G手机号码（含30G免费流量，300分钟免费主叫通话），免费5G校园网络。 (4)可选择在佛山三水校区或广州花都校区工作。科研岗以及教学科研岗还可以享受以下福利： (1)安家费：提供安家费或住房交通综合补贴，二者任选其一，安家费为20万元；住房交通综合补贴为
2.16万元/年； (2)科研启动费：理工科8万元，文科5万元； (3)可享受节日慰问、生日卡、年度旅游、年度健康体检等福利； (4)视情况和学校实际需要解决配偶工作；
职能类别：职业技术教师 关键字：大学教师科研博士研究院专利论文