工作内容：负责公司的行政管理和支持，确保公司运营的顺利进行。行政部经理监督和支持公司内部各项行政工作的开展，确保公司员工遵守公司的规章制度。主要职责：- 制定并完善公司的行政管理制度，以适应公司发展需要；- 负责公司档案管理和绩效评估等行政事项；- 监督公司内部食堂、宿舍等生活设施的运营，提高员工的生活质量；- 组织公司内部的各类会议和活动，并确保会议的顺利进行；- 管理和维护公司的固定资产，协助总经理开展公司固定资产清查工作；- 协助总经理处理公司的突发事件，确保公司及时应对突发事件；- 完成公司领导交办的其他行政工作任务。职位要求：- 不限工作经验，有相关行政管理工作3年以上经历者尤佳；- 熟悉公司的组织架构，了解公司的业务和运营情况，具备一定的项目管理经验；- 具备良好的沟通能力和团队合作意识，能够与员工良好地沟通和协调；- 具有较强的责任心，对公司的财务管理有基本的了解，具备一定的财务知识；- 具有较强的抗压能力和应变能力，能够应对公司内外部各种突发事件。 年龄要求：26-45岁
职能类别：行政经理/主管/办公室主任 关键字：档案管理3年以上文件管理