岗位职责：（1）负责公司技术知识培训管理，包括：新项目（产品、设备、产品资料册及操作规范手册）的培训、新入职员工的培训（技术知识）；（2）负责站点巡回（管辖内的所有站点）的分析、汇总技术问题与调整更新；（3）客户服务：根据业务需要，统筹安排为各4S店提供产品专业技术或设备操作流程培训；及时协助业务部解决设备非常规或疑难问题或故障；为4S店解决其它技术咨询或服务；负责处理产品技术/设备的重大故障；（4）根据市场情况，负责组织安排部门对引进的新项目（产品、设备）进行测试，提供该项目的技术可行性分析报告；（5）负责市场相关产品、设备技术信息的汇总与分析；（6）对部门员工的日常工作的监督考核与管理；（7）本岗位涉及的其他工作事项。任职要求：
1. 持有C1以上驾照，能够熟练驾驶汽车，自有车辆。
2. 大专及以上文化程度，有五年以上汽车4S店售后服务经理工作经验。
3. 能够熟练操作办公软件，具有亲和力、语言表达与沟通能力强、团队管理与协作能力佳。具体薪资面议。工作地点：按全国区域划分（非外派岗位）北区（北京/大连/石家庄/济南/青岛等）东区（上海/南京/无锡/杭州等）南区（广东/福建区域、广西区域、海南区域）西区（云贵川等地）
职能类别：售后服务/客户服务 关键字：汽车售后服务