岗位职责
1.根据公司制度，负责生产部工资核算，绩效考核，奖金福利发放等。
2.公司员工招聘，录用，入职，培训考核，评价等。
3.定期组织生产部员工培训，并评价考核培训效果。
4.根据公司要求，收集整理并准确记录公司内部的数据和统计信息，并撰写相应报告。
5.根据公司月度计划安排，组织参加公司各类会议，并做好相应会议记录。
6.按照公司要求，负责各项物资的采购，并做好详细数据记录。
7.公司各项行政后勤事务。（仓库，食堂，宿舍，员工活动等）8.完成上级交代的其他任务。任职要求
1.本科毕业，理工科优先，有两年以上工作经验。
2.做事积极主动，细致认真。有较强的责任心，逻辑思维强，敢于处理复杂问题。
3.熟练使用办公软件，特别是EXCEL，很强的数据处理能力。
4.勤劳肯干，沟通表达能力强，有效协调沟通各个部门。
5.有很强上进心，配合度高，愿意基层多岗轮换学习。
职能类别：行政专员/助理 关键字：会务管理员工招聘员工培训数据统计具备人事招聘经验考勤管理文件管理文件收发办公环境管理员工关系管理采购管理仓储管理绩效考核工资核算