工作内容：负责协助公司行政和人事的日常管理工作，确保公司运营的顺利进行。岗位职责：
1、负责公司整体办公环境的布置和日常管理工作。
2、负责公司各部门的办公用品和办公设备的采购和管理工作，以及行政相关费用的制单和核对工作。
3、负责协助上级完成公司的员工招聘、培训、工资、保险、福利和绩效考核等人事管理工作。
4、负责公司行政职能人员的日常考勤管理，统计考勤数据。
5、负责公司各类会议的准备工作，包括会议室、会议文件及会议记录工作。
6、协助上级组织和准备公司各项集体活动，增强企业凝聚力。
7、完成上级领导交办的其他工作任务。任职要求：
1、20-25岁，大专以上学历，文秘及行政管理专业应届毕业生优先；
2、熟悉办公软件，工作认真，责任心强，具有良好的沟通能力和团队协作能力。 年龄要求：20-25岁
职能类别：人事助理 关键字：人力资源/管理类专业招聘与配置绩效管理考勤管理人事档案管理