工作任务
1.综合性管理层储备人才，参与公司运营、协助C00全面管理公司日常事务；
2. 负责公司会议的组织、记录、整理会议决议，传达会议精神和工作督办跟进，及时汇报；
3. 协助COO进行公司合同的起草、审批，以及日常文件草拟、记录、发文等工作；
4.跟进总裁办安排的各部门工作计划，协助落实各部门考核、评价，进行基础人事管理工作；
5.协助总裁办做好各部门跨部门协调工作。
任职资格
1. 本科及以上学历，法学（优先）、经济、人力、管理及相关专业。
2. 有3年以上工作经验熟悉人资、合同等相关业务及法律法规、有商务工作经验、有工程、建材、制造业等行业从业经验者优先；
3. 工作积极热情，性格开朗、良好的沟通能力（很重要）；熟练使用Office、飞书、AI（人工智能）工具等办公软件；
4.超强责任心、能承受工作压力，团队协作能力佳、做事条理性强，承上启下，赋能团队，做事踏实愿意从基础做起；
5.较强的统筹协调能力，书面及口头表达能力优秀；
6.学习能力强，能够积极接受和学习新知识和技能；
7.加分项：熟练使用AI（人工智能）工具、熟练驾驶技术、英语能做工作语言。
职能类别：总裁助理/总经理助理 关键字：办公软件管理英语office经济ai商务法律法规人事管理法学