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  • 2019-07-27发布

门店店长 4 - 6千/月

江苏省-南京市工作经验:无要求学历:高中 浏览数:378投递数:1

职位描述

1、确保门店日常营运过程中,能够推进和执行公司的各项系统和日常工作,实现 Q.S.C 各
项指标.
2、采取适当的行动处理顾客投诉,确保顾客满意度。
3、通过上岗引导,持续反馈,制定和实施绩效目标,有效辅导等方法推进人员职业发展。
4、根据年度 AOP,制定服务组招募计划并有效执行。
5、组织并实施门店营销计划和区域性或者全国性促销活动,提高门店营业额。
6、管理门店盈亏,优化管理收益、控制各项成本以及其他可控制费用。
7、和业主或者周边需要协商的相关部门做好沟。
任职要求:
1、上班时间8小时制,有一点点、COCO、奈雪优先录取;
2、2年以上门店管理工作,擅长成本控制、人员管理;
3、有较强的质量意识,较强的执行力;
4、能接受高强度、快节奏的工作,抗压性好。

面试评价

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公司基本信息

标语:员工利益高于一切”,作为企业文化的核心,公司重视人材吸纳,珍视人材培养

规模:500-2000人

地点:江苏省-南京市

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